第1098章 合适的人选
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肖远航想到这里说：“罗局长，我知道了，谢谢你。”
罗光喜笑着说：“小肖，你跟我还客气什么，你知道的，这事儿虽然还没最终上会定下来，可也差不多了，如果没有什么重大的意外，基本上就是李玉林了!”
肖远航当然明白这里的门道，分局党委书记都征求副职们的意见了，这说明他已经和薜局长沟通好了，征求副职，特别是行政副职的意见，也就是走个过场，涉及到党务那边提拔干部，行政副职一般情况下都不会发表意见的。
“罗局长，我明白，心里有数!”肖远航说道。
罗光喜说：“小肖，你们站快要实现连续安全生产500天了，这段时间你得把安全看住，虽然以前你创造过连续安全生产1000天优异成绩，可能现在回头看实现一个500天不算什么，要知道你们古河站现在是什么设备，历史上的安全生产情况又是如何，那可从来没有实现过连续安全生产200天的记录，500天是一个了不起的安全成绩，你一定要看住，这可是你当站长后实现的第一个连续安全生产500天，是要在你的履历中记上一大笔的…，，这对你今后的发展有好处!”
肖远航笑着道谢说：“谢谢罗局长的提醒，我会全力把安全生产看住的。”
罗光喜说：“你实现一个连续安全生产500天我不敢保你，如果你能再实现一个连续安全生产1000天，我这个主管运输的副分局长位置一定就是你的!”
肖远航呵呵笑着说：“罗局长，副分局长我可不敢想，现在站长还没干明白呢，还是先把这个站长干好吧。”
罗光喜笑着说：“小肖，这个站长你已经当得很好了，去年古河站各项工作成绩都名列各个站段的前茅。特别是实现了安全年，全路38个主要编组站古河站是唯一的一家，不但给分局争了光，给铁路局也壮了脸!”
肖远航心里不由得有些惊喜，在这信息极度不发达的年代，肖远航根本没有其它主要编组站安全生产信息的来源，也根本没有想过古河站是全路38个主要编组站唯一实现安全年的编组，他本来一点也没看重这个安全年，现在听罗光喜这么一说，反倒觉得这个安全年的意义不一般了！
全路38个主要编组站91年没有一个实现安全年的。这就意识着这些主要编组站没有一个连续安全生产超过364天的，而古河站现在的安全生产400多天也是全路主要编组站中领先的，自己不看好的安全成绩，拿到全路一比较，还是一枝独秀的！
想到这里，肖远航笑着说：“罗局长，你不说我还真不知道，我们古河站居然是全路38个主要编组站中唯一实现安全年的车站！”
罗光喜十分感叹的说：“小肖，还是你有办法啊。我在古河站当了那么多年站长，想要实现一个连续安全生产200天都没成，你一到古河站，无论是安全生产。还是其它各项工作，都搞得有声有色，我还是借了你的光才当上副分局长的，现在我最为庆幸的就是让你当运转车间主任的决定！”
肖远航知着说：“罗局长。也不能这么说，我只不过是运气好一些罢了！”
罗光喜说：“小肖，这可绝对不是运气的事情。是工作方式方法的事情，运气没有一直好下去的时候，古河站建站六十多年，不可能一个好运气没有，工作的事情就是事在人为，这是工作能力和水平的问题。”
肖远航呵呵一笑说：“罗局长，你就别一个劲的表扬我了，再表扬我就找不到东南西北了！”
罗光喜说：“小肖，你用不着表扬，我的意思是你年龄这么小，今年才26岁吧，就当古河站长一年多的时间了，而且取得了这么优异的成绩，你一定要保持这个势头，我相信，全路最年轻的编组站长是你，最年轻的副分局长和分局长将来一定也是你！”
肖远航原来为自己设计的正是副分局长、分局长这样一步一步的路，但是现在完全不同了，到部里工作是肯定的，只是时间早晚，不过这个早晚也不会超过一年的时间，他已经没有可能担任副分局长或分局长这一级干部的可能了。但是罗光喜是好意，他又不能告诉他自己很快就要到部里工作了，只能笑着说：“借罗局长吉言，我一定会努力的！”
又和罗光喜聊了一会儿，罗光喜那边可能有什么事情了，说了一声以后有时间再聊就放下了电话。
肖远航调到古河车站接任安全科长的时候李玉林就是要事科长，一晃四年多的时间过去了，肖远航都当了站长，可李玉林还是人事科长，分局几次提拔站领导都是从运转车间提拔的，根本没有其它部门的什么事情，李玉林也是一名老人事科长了，这次能提拔为纪委书记也是实至名归，毕竟人事科长在车站是一个十分重要的位置，提拔为领导干部的概率仅次于运转车间主任和书记！
既然这次能提拔李玉林当纪委书记，可见他这个人事科长也不是白当的，还是有一些门道的，别看一个小小的科长，能干到这位置谁也不是任空捡来的，除了工作能力外，哪个都有一些不为人知的门道！
既然分局已经决定要提拔李玉林当纪委书记了，肖远航只能等到分局的正式任命下来后才能调整干部，罗光喜说过了下月十五分局那边就要上会研究，也用不了多长时间就会有结果，到那个时候他提出调整干部就名正言顺了。
肖远航现在要考虑的是谁来接任人事科长比较合适，人事科长是行政这边重要的科室之一，人选必须由肖远航来定，这是当仁不让的事情，就像党委组织助理必须由党委书记来决定一样，必须得听自己的指挥棒转，必须是自己的人马，这样工作才好开展。
现在看来，教育科长王晓明显然不符合当人事科长的条件，肖远航在心里就否决了他，而他还必须得挪动位置，看来只能大动一番了！
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ps:估计半个小时后有一章加更，晚睡的朋友可以等一下。(未完待续。。)
肖远航想到这里说：“罗局长，我知道了，谢谢你。”
罗光喜笑着说：“小肖，你跟我还客气什么，你知道的，这事儿虽然还没最终上会定下来，可也差不多了，如果没有什么重大的意外，基本上就是李玉林了!”
肖远航当然明白这里的门道，分局党委书记都征求副职们的意见了，这说明他已经和薜局长沟通好了，征求副职，特别是行政副职的意见，也就是走个过场，涉及到党务那边提拔干部，行政副职一般情况下都不会发表意见的。
“罗局长，我明白，心里有数!”肖远航说道。
罗光喜说：“小肖，你们站快要实现连续安全生产500天了，这段时间你得把安全看住，虽然以前你创造过连续安全生产1000天优异成绩，可能现在回头看实现一个500天不算什么，要知道你们古河站现在是什么设备，历史上的安全生产情况又是如何，那可从来没有实现过连续安全生产200天的记录，500天是一个了不起的安全成绩，你一定要看住，这可是你当站长后实现的第一个连续安全生产500天，是要在你的履历中记上一大笔的…，，这对你今后的发展有好处!”
肖远航笑着道谢说：“谢谢罗局长的提醒，我会全力把安全生产看住的。”
罗光喜说：“你实现一个连续安全生产500天我不敢保你，如果你能再实现一个连续安全生产1000天，我这个主管运输的副分局长位置一定就是你的!”
肖远航呵呵笑着说：“罗局长，副分局长我可不敢想，现在站长还没干明白呢，还是先把这个站长干好吧。”
罗光喜笑着说：“小肖，这个站长你已经当得很好了，去年古河站各项工作成绩都名列各个站段的前茅。特别是实现了安全年，全路38个主要编组站古河站是唯一的一家，不但给分局争了光，给铁路局也壮了脸!”
肖远航心里不由得有些惊喜，在这信息极度不发达的年代，肖远航根本没有其它主要编组站安全生产信息的来源，也根本没有想过古河站是全路38个主要编组站唯一实现安全年的编组，他本来一点也没看重这个安全年，现在听罗光喜这么一说，反倒觉得这个安全年的意义不一般了！
全路38个主要编组站91年没有一个实现安全年的。这就意识着这些主要编组站没有一个连续安全生产超过364天的，而古河站现在的安全生产400多天也是全路主要编组站中领先的，自己不看好的安全成绩，拿到全路一比较，还是一枝独秀的！
想到这里，肖远航笑着说：“罗局长，你不说我还真不知道，我们古河站居然是全路38个主要编组站中唯一实现安全年的车站！”
罗光喜十分感叹的说：“小肖，还是你有办法啊。我在古河站当了那么多年站长，想要实现一个连续安全生产200天都没成，你一到古河站，无论是安全生产。还是其它各项工作，都搞得有声有色，我还是借了你的光才当上副分局长的，现在我最为庆幸的就是让你当运转车间主任的决定！”
肖远航知着说：“罗局长。也不能这么说，我只不过是运气好一些罢了！”
罗光喜说：“小肖，这可绝对不是运气的事情。是工作方式方法的事情，运气没有一直好下去的时候，古河站建站六十多年，不可能一个好运气没有，工作的事情就是事在人为，这是工作能力和水平的问题。”
肖远航呵呵一笑说：“罗局长，你就别一个劲的表扬我了，再表扬我就找不到东南西北了！”
罗光喜说：“小肖，你用不着表扬，我的意思是你年龄这么小，今年才26岁吧，就当古河站长一年多的时间了，而且取得了这么优异的成绩，你一定要保持这个势头，我相信，全路最年轻的编组站长是你，最年轻的副分局长和分局长将来一定也是你！”
肖远航原来为自己设计的正是副分局长、分局长这样一步一步的路，但是现在完全不同了，到部里工作是肯定的，只是时间早晚，不过这个早晚也不会超过一年的时间，他已经没有可能担任副分局长或分局长这一级干部的可能了。但是罗光喜是好意，他又不能告诉他自己很快就要到部里工作了，只能笑着说：“借罗局长吉言，我一定会努力的！”
又和罗光喜聊了一会儿，罗光喜那边可能有什么事情了，说了一声以后有时间再聊就放下了电话。
肖远航调到古河车站接任安全科长的时候李玉林就是要事科长，一晃四年多的时间过去了，肖远航都当了站长，可李玉林还是人事科长，分局几次提拔站领导都是从运转车间提拔的，根本没有其它部门的什么事情，李玉林也是一名老人事科长了，这次能提拔为纪委书记也是实至名归，毕竟人事科长在车站是一个十分重要的位置，提拔为领导干部的概率仅次于运转车间主任和书记！
既然这次能提拔李玉林当纪委书记，可见他这个人事科长也不是白当的，还是有一些门道的，别看一个小小的科长，能干到这位置谁也不是任空捡来的，除了工作能力外，哪个都有一些不为人知的门道！
既然分局已经决定要提拔李玉林当纪委书记了，肖远航只能等到分局的正式任命下来后才能调整干部，罗光喜说过了下月十五分局那边就要上会研究，也用不了多长时间就会有结果，到那个时候他提出调整干部就名正言顺了。
肖远航现在要考虑的是谁来接任人事科长比较合适，人事科长是行政这边重要的科室之一，人选必须由肖远航来定，这是当仁不让的事情，就像党委组织助理必须由党委书记来决定一样，必须得听自己的指挥棒转，必须是自己的人马，这样工作才好开展。
现在看来，教育科长王晓明显然不符合当人事科长的条件，肖远航在心里就否决了他，而他还必须得挪动位置，看来只能大动一番了！
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