分流

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    在年终总结会上,a局郑局长特地表扬了宣传科的小王,说小王同志年轻有为,为宣传我局作出了重要贡献,并当众奖励小王500元钱,以资鼓励。

    小王是谁啊?是大学毕业分到宣传科不到两年的王子虚。

    近年来,小王隔三差五地在报纸上发一些豆腐块,a局人称“大作家”最振奋人心的是上个月小王的一篇人物通讯上了省报的头版,写的是人民的好公仆郑局长,如何廉洁奉公、如何勤政爱民的事迹。

    这段时间,乐的郑局长一改平日的严肃状,逢人便笑,灿若桃花。

    大家说,别看小王平时里不声不响,人家是笔杆子里面出彩啊!小王春风满面,走在众人艳羡的目光里,脚步也比过去轻快多了。

    年后,根据上级布署要求,a局要精简分流一批富余人员。宣传科按比例将有一人分流下去。宣传科长老李犯难了,把谁分流下去,这事都不好办,但总不能把自己分流下去吧。宣传科还有4人:副科长大何,科里的二把手,不能下;老胡呢,是科里的骨干,工作一辈子了,曾几次荣获省先进工作者称号;还有老刘,他可是刘副市长的远房侄子,不能动;剩下的就是小王了,大学毕业刚参加工作的,后生可畏。

    于是,李科长召集开了一次动员会,会议议题是“如何响应上级号召把分流工作做好”科长要求大家畅所欲言。

    小王一脸的自信,率先发言:“现在各科室人满为患,人浮于事,上级早该有此动作了。”

    老胡、老刘对此一脸的无奈,说:“我们这些人除了做办公室,吸烟、喝茶、看报纸之外,百无一用啊!何况年龄也大了,又无一技之长,出去找工作不易呀。真要是分流掉,唉!社会上又要多几个低保户了!”最后,他们二人均表示:在a局辛苦劳累一辈子了,把他们分流下去,没门!

    副科长大何认真地听着,一言不发。

    大家把羡慕的目光不约而同地都投向了小王——这位二十多岁、大学本科毕业、又有文才的王子虚,年轻有为,前程不可限量。就算万一分流掉了,重新就业的机会很多,当一个专职作家动动笔头,也比在机关强啊。

    李科长发话了:既然大家说不出个所以然,那我们就来综合考评吧。诸如任职年限、工作业绩、民主评议等都在考评之列,按得分高低评出分流人选。

    三天后,考评结果出来,小王得分最低。除了小王,宣传科所有人员对此结果非常满意。这是大家意料中的事。

    小王蔫了,如霜打的茄子。

    不服。

    在一个月黑风高的夜晚,小王去了局长家。郑局长正在品茶。抬头一看是小王,微笑着示意小王坐下。小王小心地向郑局长说明了来意。

    郑局长说:“小王啊,我知道你是个人才。这次分流主要是下面初评,主管领导不宜插手,这样才显得公开、公正、公平嘛。话又说回来,你也不是没有机会,你有写作的才能,也取得了一些成绩嘛。虽然你这次得分不高,不过,但最终拍板还得局党委研究决定的。”郑局长呷了一口茶,冲着小王意味深长地一笑:“你可要努力哟。是金子总要闪光的嘛!”

    小王半截屁股放在沙发上,也陪着局长笑。

    临走时,小王把一个鼓囊囊的信封轻轻地放到局长的面前,说:“请局长您多多关照。

    半月后,在a局公示分流人员名单中,宣传科有一人,是谁?骨干老胡同志。